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北方信托博士后工作站招聘简介

来源:吉林大学商学院 | 2017-09-14 | 发布:经管之家

一、博士后工作站定位
北方信托博士后工作站建设将依托我司创新研究部,紧密围绕公司战略规划和创新重点,服务转型升级,在战略、业务、品牌三方面形成协同效应。
二、研究领域
宏观环境方向:宏观经济、行业发展、监管政策、金融工作部署等方面重点、系统研究。
企业发展战略方向:经营管理策略、公司品牌管理、公司改革等系统工作研究。
业务创新方向:创新业务研究设计、运营管理创新、业务资质、境外机构设置等具体研究工作。
三、招聘条件
1.具有良好的政治素质和道德修养,拥护中国共产党领导,遵纪守法,无不良记录;
2.近3年在国内外获得博士学位或2018年应届博士研究生,品学兼优,身体健康;
3.年龄不超过35周岁(含),即出生日期晚于1982男12月31日;
4.具有较强的研究能力和敬业精神,具备全脱产从事博士后研究工作的条件,不可兼职;
5.具有信托、证券、银行等金融业工作经验者优先。
四、岗位待遇
1.参照公司有关博士后工作制度,税前年薪人民币25万元(北京地区有系数上调);
2.按照国家及地方政策,缴纳五险一金;
3.可根据研究内容,安排天津、北京、成都研究场地;
4.享受公司系统、全面的行业培训;
5.根据出站考核与当期公司岗位需求,可优先招聘正式入司。
五、联系方式
招聘邮箱:bfgjxt_recruit@163.com,(邮件名称请注明:“博士后”+姓名+院校+研究课题)
公司网址:http://www.nitic.cn/
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查看原文:http://biz.jlu.edu.cn/bsoj/announce_view.php?ddata_ID=16984&&type_id=1
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